NEWS


ニュース
  • お知らせ

令和5年度 辞令交付式

令和5年5月29日(月)、新入社員5名の辞令交付式を執り行いました。

ヤマタグループでは入社後2カ月間かけて、社会人としてのマナー研修や、各事業、部署の1日体験を行い企業理解を深めます。その後自身にあった仕事内容や関心のある部署を見つけ配属希望を提出します。

辞令式では、代表より辞令を受け取ったあと、一人ずつ抱負を語りました。

 

6月1日(木)より各部署へ配属となります。

不慣れな部分もあるかと思いますが、「失敗を恐れずチャレンジする」精神で取り組みます。

今後ともご指導ご鞭撻の程よろしくお願いいたします。

 

|所属部署の上長と一緒に記念写真

左から、経営支援社長室、技術部設計・工務、総務・HRユニット、クローバー住工房住宅営業に配属されます。

 

|ヤマタの人材育成について

|25卒採用についてはこちら

|ヤマタグループSDGsの取り組み

CATEGORY